引言
你有没有过这种疑问:公司帮我买了意外险,真出事的话能拿到多少钱够不够用?会不会到需要的时候才发现额度不够?今天咱们就把这个问题说清楚。
一. 单位保险的保障范围在哪
你先翻出公司给的意外险凭证,先看保障的时间范围。不少公司给的团意意外险,只保工作时间和上下班必经路线,超出这个时段的意外,就不在赔付范围内了。我身边就有个现成的例子,小吴是做行政的,周末跟朋友去郊外骑行摔了骨折,医疗费花了快一万,去找公司的意外险申请理赔,才发现条款里明确只保工作时段的意外,最后一分钱都没赔到,全自己掏了腰包。
再看保障的地点范围。很多单位的意外险只保你在工作场所内发生的意外,要是你因为工作需要出差,去外地或者国外,得看看有没有把出差路上、外地工作的意外包含进去。做销售的老陈之前遇到过这么一档事,他去外地谈客户,路上崴了脚做了小手术,翻完公司的意外险条款才发现,只限定了在注册办公场所内的意外,出差的意外根本没覆盖,最后也没能拿到理赔。
第三看职业范围限制。公司给全员买的意外险,一般都是按照统一的职业类别投保,如果你换了岗位,比如本来坐办公室做文案,后来调去车间做设备维护,职业风险变高了,要是没通知保险公司做职业变更,之后出事大概率会拒赔。朋友阿凯之前从行政岗调去工厂做仓管,搬货的时候被掉落的货物砸伤了腿,申请理赔的时候,保险公司查出他的实际职业风险比投保时约定的高,又没做变更,直接拒赔了,最后还是阿凯自己承担了全部医药费。
第四要看免责条款。这部分是很多人容易忽略的,很多公司买的团意意外险,会把一些高风险运动排除在外,比如攀岩、潜水、冲浪这些,要是你平时喜欢玩这些,就算在非工作时间玩出了意外,公司买的这份肯定不赔。还有些会把猝死排除在外,如果你工作压力大,经常熬夜加班,这点一定要留意,不少单位的意外险都不对猝死做赔付。
给你几个可操作的建议:你可以直接找公司行政要完整的保单条款,别只看简单的宣传页,宣传页不会写全免责和范围限制。翻条款的时候,重点标出来保障时间、地点、职业要求和免责这几块,把自己日常出行、工作、业余活动的场景对应进去,就能一下子弄清楚,哪些情况能赔,哪些情况赔不了,做到心里有数。
二. 赔付金额到底有多少
公司统一投保的意外险,赔付金额大多分不同责任项设定,不会随便给一笔钱了事。不同责任项的额度差得不少,常见的分意外身故伤残、意外医疗、住院津贴这几块,每一块能赔的钱都不一样。
咱们先看意外身故和伤残的额度,大部分公司给买的团意意外险,这块保额大多在10万到50万之间,很少会给更高的额度。我之前接触过一个案例,做行政的李姐下班骑电动车避让行人摔倒,伤到左腿落下九级伤残,公司买的意外险身故伤残额度是20万,按照伤残等级比例赔付下来,只拿到了4万块钱。这笔钱覆盖了她康复期间的营养费和误工费缺口之后,基本剩不下,那段时间她本来没法上班收入减少,还得自己贴钱做康复,压力不小。
再说说意外医疗的赔付额度,公司买的意外险里,意外医疗的额度大多在1万到5万之间,不少还会限定只能报销医保范围内的用药和诊疗项目,自费药、进口耗材都报不了。之前在工厂做工的老赵,操作设备时被碎屑崩伤胳膊,缝合用了进口美容线,还开了不少促进伤口愈合的自费药,总共花了快12000块,医保报了6000,剩下的6000里有3000都是自费项目,公司买的意外险不给报这部分,最后只赔了不到3000,自己还是掏了3000多。如果是伤到需要用到假肢、支架这类自费耗材,几万块自费部分都得自己出,公司给的额度大概率不够填缺口。
还有住院津贴这类附加责任,大部分公司买的意外险要么没加这项,要么额度特别低,一天大多只给几十块补贴,连住院期间的伙食费都覆盖不了,更别说弥补没法上班的收入损失了。如果你是家里主要赚钱的人,万一住一两个月院,这点津贴根本顶不上用。
给大家几个可操作的建议,先找公司行政要到保单截图,把每一项责任的额度都理清楚。如果意外身故伤残额度低于30万,意外医疗额度低于2万,还不能报自费药,建议你自己额外加买一份个人意外险补缺口。年纪轻、干办公室内勤这类低风险职业,一年花几百块就能买到不错的额度,不用有太大经济压力。要是你干的是户外作业、加工这类高风险职业,选的时候注意核对职业类别符合要求就行,别买了之后因为职业不对赔不到。
三. 自己买险需要注意什么
核对自己的职业和投保要求匹配。不同意外险对职业的限制不一样,如果你是从事户外作业、高空安装这类风险偏高的职业,要找对应能接受这类职业投保的产品,不要随便买只覆盖普通办公室内勤职业的产品,不然真出事了,保险公司会因为职业不匹配拒赔。举个例子,小区外墙做清洁的师傅,随便买了一份只保1-2类职业的意外险,真的不小心发生意外去理赔,就会因为自己属于4类职业,不符合投保要求被拒,最后自己承担损失,钱白花不说还耽误事。
确认好免责条款里的内容。要仔细看哪些情况是不赔的,比如高风险运动,很多公司团险和普通意外险都不会赔个人主动参与的攀岩、潜水这类项目,如果你平时喜欢周末约朋友去玩这些,就要找特意把这类项目涵盖进去的产品。还有,要注意酒驾、无证驾驶这类违法情况,本来就不在赔付范围内,这个大家基本都知道,反而容易忽略猝死赔付的要求,不少意外险不包含猝死责任,如果你平时工作经常熬夜加班,要特意挑包含猝死责任的产品。
核对意外医疗的报销范围。不少公司给买的意外险,意外医疗只报社保范围内的用药,如果你受伤治疗需要用到社保外的自费药、进口药,这部分钱就得自己出。要是你希望这部分也能报销,自己加买的时候,就要选能报销社保外用药的产品,哪怕贵一点,真出事的时候能帮你省不少钱。举个例子,小李走路被电动车刮伤,缝合伤口用了进口的美容线,这笔钱社保不报,公司买的意外险也不报,如果自己买的意外险能报社保外用药,这笔几千块的费用就能顺利报销,不用自己掏腰包。
填写受益人信息的时候要明确。不少人买意外险的时候,随手就不填指定受益人,最后默认成法定受益人,如果真的出事,理赔款要分给所有法定继承人,不仅手续麻烦,还要所有继承人一起到场办理,会给家人添很多不必要的麻烦。你直接指定受益人为自己的配偶、子女或者父母,明确好份额,理赔的时候流程会顺畅很多,也不会因为分款的事情让家人产生矛盾。
买之前要核对好投保额度,不要重复投保浪费钱。身故和伤残责任,可以叠加赔付,要是你觉得公司给的额度不够,可以适当加保。但意外医疗责任是报销型的,你买再多份,也不能重复报销,总报销额度不会超过你实际花的医疗费,没必要买好几份重复的意外医疗,白白多交保费。你只需要根据自己的需求,把身故伤残的额度补够,意外医疗挑一个报销范围合适的就可以。

图片来源:unsplash
四. 不同情况该怎么选择
如果是刚刚参加工作的年轻朋友,收入不算太高,公司给买的意外险保额通常不算高,你可以根据自己日常出行的情况来补购。比如你每天需要挤地铁、骑电动车通勤,上下班路上意外风险不算低,可以额外选一份侧重交通意外额外责任、保额适中的个人意外险,不用花太多钱,就能把公司配的保额缺口补上。举个例子,25岁的小周刚毕业入职互联网公司,公司给买的意外险保额只有10万,他每天骑40分钟电动车上班,自己花不到200块补了一份保额20万的个人意外险,去年他雨天路滑摔骨折花了1.2万治疗费,公司的意外险只报了5千,自己买的这份补报了剩下的6千多,相当于总共花了不到一千自费,没给刚攒钱的他造成太大负担。
如果你是上有老下有小的中年职场人,作为家里的主要收入来源,公司给买的意外险保额远远不够覆盖家庭的房贷车贷、孩子学费、老人赡养费用。你得优先补够保额,再把意外医疗的额度提上去。比如38岁做室内装修的老陈,公司给买的意外险保额15万,家里还有20年房贷没还,儿子在上高中,老人常年需要吃药,他补配了一份保额50万的个人意外险,重点加了意外医疗的报销额度,去年操作工具不小心划到小腿,缝针加换药花了快2万,公司的意外险只报了8千,自己补的这份报了剩下的1万多,保额也够覆盖未来几年的家庭支出缺口,不用动家里存的孩子教育金。
如果你是已经退休、还在返聘工作的长辈,公司给买的意外险通常只覆盖你工作时的意外,平时出门买菜、跳广场舞的意外不一定能赔,而且保额普遍偏低,你得重点挑意外医疗能报自费药、不限社保范围的产品,不用追求太高的身故保额。比如62岁返聘做小区保洁的王阿姨,公司给买的意外险保额只有8万,只保工作时间内的意外,她自己补买了一份侧重意外医疗的产品,去年散步被路边违规停放的自行车绊倒摔成骨裂,需要用进口固定材料,总共花了3万多,公司意外险只报了工作相关的4千,剩下的大部分都自己补的这份意外险报了,没让子女额外出钱。
如果你本身健康条件不太好,有一些常见的慢性病,买别的健康险可能会卡健康告知,意外险一般不用做严格的健康告知,只要你的职业符合要求就能买,不用太担心买不了的问题,直接根据你的缺口补就行。比如45岁有高血压的李哥,在小区做物业管理员,公司给买的意外险保额12万,他补买的时候只需要确认职业符合要求,不用告知高血压病史,顺利买到了合适的产品,去年突发头晕摔倒磕伤头部,住院花了2万多,两份保险加起来报了九成多,自己只花了不到两千。
如果你的工作本身属于风险偏高的类型,比如经常需要外出跑业务、或者在车间做操作类工作,很多公司给买的意外险只会按基础职业类别投保,如果你的实际职业类别更高,出险之后可能会少赔甚至拒赔,你一定要先看清楚公司买的意外险有没有匹配你的职业,要是不匹配,自己再补买一份对应你职业类别的意外险,避免出事了拿不到赔偿。比如跑城际货运的赵师傅,公司一开始按普通行政类职业买的意外险,赵师傅发现不对之后,自己补买了对应货运司机职业的意外险,上个月他停车检查车辆的时候被后方车辆剐蹭受伤,公司的意外险因为职业不匹配只赔了三成,剩下的七成由自己买的这份全额报销,帮他解决了大部分治疗费的问题。
五. 出险理赔流程是怎样的
第一步赶紧报案,别拖着。我身边有个朋友小李,骑车上班摔了腿,当时觉得小伤不用麻烦,过了十多天才想起找公司投保的意外险报案,结果因为拖得太久,部分票据找不到,理赔审核多花了快两个月才搞定。一般公司买的意外险,要求出险后10天内报案,你要是记不清时间,直接找公司行政岗对接的保险经办人说一声,人家会帮你走第一步,比你自己瞎找快得多。
第二步把资料攒齐,一样都别落。需要啥?最基础的就是医院开的诊断证明,所有缴费的原始发票,要是意外涉及外伤,还得留好检查的胶片、报告单。如果是上下班路上或者工作时出的意外,公司还会给你开一份事故证明,这个别忘了要,交给保险公司的时候要留复印件自己存底,别一股脑把原件都交出去,万一后续还要用呢?我之前帮同事整理理赔资料,他就是把所有发票原件都直接寄走,后来走医保补报的时候拿不出来,跑了三四趟保险公司才借出来,折腾好几天。
第三步提交申请,走对渠道。公司统一买的意外险,一般有两种提交方式,一种是公司行政统一收集资料帮大家提交,另一种是你自己下载对应保险公司的APP,线上上传资料提交。线上提交的时候记得把照片拍清楚,发票上的金额、医院公章都得拍清楚,模糊不清会打回来重传,耽误时间。要是你不会弄线上,直接找行政帮忙就好,不用自己硬扛。
第四步等审核,别瞎着急。保险公司收到资料后,一般会在一周到半个月内审核,要是情况简单,金额不大,三五天就能出结果。要是你的情况比较复杂,涉及伤残鉴定,那时间会久一点,需要你去指定的机构做鉴定,拿到鉴定报告之后才能继续走流程。这时候你可以隔三五天问一下经办人进度,不用天天催,催也不会加快审核,反而容易添乱。
第五步领赔款,到账查收。审核通过之后,赔款会直接打到你预留的银行卡里,你到时候查一下到账金额对不对,要是和你计算的有出入,直接找保险公司问清楚明细,哪部分报了哪部分没报,都会给你说清楚。如果对结果有异议,也可以找公司行政帮你沟通,比你自己找保险公司对接顺畅很多。
这里给大家提个醒,不管伤势大小,只要你走意外险理赔,所有的单据都好好存着,别随便乱扔,很多人就是因为丢了一两张发票,少报几千块,得不偿失。另外,一定要去正规公立医院就诊,私立医院的费用很多公司买的意外险是不报销的,这点千万记牢。
结语
看到这里你也清楚啦,公司给买的意外险能赔多少钱,主要看投保时定的保额和条款约定,大多数这类意外险保额都不算高,赔付金额没办法覆盖所有人遇到意外后的各类开支。如果只靠公司给的这份,遇到比较严重的意外,很可能会出现保障缺口。建议你先搞清楚自己手上这份公司意外险的保障内容和额度,再结合自己的年龄、经济条件补配一份合适的个人意外险,补上缺口才能给你和家人更踏实的保障。
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