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放开二胎政策 您需要知道的生育保险知识

更新时间:2017-08-25 17:38
  【摘要】我国在经济快速发展的同时也进入了老龄化社会,为了进一步缓解这种情况,国家在去年放开了二胎政策,这在广大农村和城市又掀起了一股生育小高潮。可是针对生育保险要交多少钱以及如何申请这些问题,很多人还是感到迷茫。

  生育保险要交多少钱
  生育保险和养老、医疗、失业等保险不同,它的费用全部由企业缴纳,职工个人不缴费。企业按照其上年个人月平均工资的0.8%缴纳生育保险费。因为个人不缴费,所以职工的工资条里面是没有生育保险扣款这一项的。

  单位没给上生育险怎么破
  生育保险是一种强制性社会保险,如果用人单位未按规定及时为职工办理参保手续或未足额缴纳费用的,职工享受生育保险待遇的有关费用由用人单位支付,并且支付标准不得低于本市企业职工生育保险规定的标准。也就是说,如果员工符合参保条件,但是单位没有为员工参保,那么员工生育所发生的费用就要由单位来承担。单位应承担的费用与职工应当按照生育保险享受的待遇完全一致,包括产前检查费、生育医疗费、生育津贴、计划生育手术医疗费用等等。

  生育保险能给多少钱
  生育保险基金支付范围主要包括:产前检查费、生育医疗费用;生育津贴;计划生育手术医疗费用。
  通俗地讲,生育津贴就相当于生育保险基金给女职工支付的生育期间的工资。因为女职工生育期间肯定要歇产假,单位可以不支付其产假期间的工资,这期间的工资就由生育保险基金来支付了。生育津贴调整为以职工所在用人单位月缴费平均工资为基数。举例来说,一名女职工所在的单位上一年月缴费平均工资是3000元,她生育前后休了90天产假。那么她享受的生育津贴的标准就是3000元除以30,再乘以90,得出她的生育津贴就是9000元。生育津贴即为产假工资,生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣;生育津贴低于本人产假工资标准的,差额部分由用人单位补足。

  申领生育津贴需要准备什么材料
  生育津贴的申领由工作单位的人事专员跟社保部门对接,所以新妈妈们不用自己去跑,但还有一些材料还是要自己准备齐全,交给人事处,请他们代办的。这些材料包括:
  1.《北京市生育服务证》(原件和复印件);
  2.《北京市外地来京人员生育服务联系单》(原件和复印件);
  3.《北京市工作居住证》(原件和复印件);
  4.医学诊断证明书(原件和复印件);
  5.婴儿出生证明(原件和复印件);
  6.《结婚证》(原件和复印件);
  7.《北京市申领生育津贴人员信息登记表》(一式两份);
  8.《北京市申领生育津贴人员信息变更表》(一式两份);
  9.因特殊原因,需要携带的其它相关材料。

  慧择提示:生育保险作为社会保险的重要组成部分,是国家对于生育女职工关爱的一种体现。不过在此需要提醒消费者,生育保险对于生育医疗费用的报销采取的是定额和限额报销的办法,并不是您花了多少医疗费用都能够进行报销。如果您想在怀孕期间获得更高的保障,可以到慧择网购买一份母婴保险。