宁国市多措并举做好外出务工人员就业创业工作

　　【摘要】随着宁国市经济社会的快速发展，外出务工人员就业创业人数逐渐增加。为了进一步优化就业创业环境，近日，宁国市主要采取多项举措做好外出务工人员就业创业工作。那么具体是哪些举措呢？

　　为做好外出务工人员就地就近就业创业，春节前夕，由人社局牵头，组织相关部门对市内企业开展了用人需求情况、农民工返乡就业情况调查，印制《就业信息咨询》2万册发到乡镇、企业及返乡农民工手中，向用人单位及返乡人员发放手机短信18万条，积极宣传宁国市就业创业良好措施和各种优惠政策，让“宁国企业发展快、本地就业最实在”的就地就近就业理念深入人心。正真做到用亲情和真情挽留返乡外出劳动者在宁国市就近就地就业。

　　宁国市历来有劳工外出务工的传统，每年外出务工人员达2多万人。近年来，随着本地经济的快速发展，本地用工需求迅速增长。宁国市人力资源和社会保障局局长汪恭远说得好，目前，宁国市292余家企业缺工约9000余人。春节前后，正值用工旺季，企业缺工缺岗现象十分突出。与此同时，外出务工人员因为“工钱难要”“故土难离”等原因，也有回乡就业创业的意愿。

　　“早回晚回不如现在回，东干西干不如家乡干。”一位在杭州打工者对笔者说，宁国市的赚钱机会多了，过去一过初五都是往外跑，现在宁国企业的工资水平提高了，在本地企业上班每月也能挣得3000多元，而且能照顾好老人和孩子，何乐而不为呢？

　　“我们现在的用工环境、薪酬待遇、劳动条件、企业文化不断得到改善。”司尔特人力资源部负责人王满平说，“今年我们公司的待遇较往年快速增长，人均工资在3500元以上。2015年，我们将在企业文化、人文关怀等方面作出努力。”

　　为了实现供需双方的对接，该市于2月26日在政府世纪广场举办了2015年春季人力资源招聘会。招聘会现场共有292家用人单位携9000个就业岗位登场，为返乡农民工、失地农民、大中专毕业生等城乡求职者，送上一份特殊的“岗位年礼”。招聘会上，入场求职人数两万多人，其中，15000多人进行了用工登记，和企业当场达成求职意向的有11000多人。宁国市人社部门还开展了入户调查，摸清本辖区返乡人员状况，内容包括年龄结构、创业就业意愿、技能状况、就业去向、务工收入、从业行业（工种）等，帮助劳动者在家门口就业。

　　为缓解本地企业用工难现象，宁国人社部门还通过户外LED显示屏、电视台、报纸等新闻媒体及时发布就业供求信息、帮扶返乡人员、就业困难群体就近就地就业。

　　目前，宁国市已出台小额担保贷款、创业培训、技能培训、创业跟踪服务、税费减免等一系列的积极创业政策，激发劳动者的创业热情。

　　为科技含量高、吸纳就业人数多的大学生创业项目申报宁国高校毕业生创业扶持资金、对困难创业者给予创业补贴；对创办的企业吸纳就业困难人员给予社会保险补贴；对吸纳大学生就业企业给予见习补贴，力图使劳动者勇于创业，乐于创业。

　　慧择提示：综上所述可知，近日，宁国市主要采取多项举措做好外出务工人员就业创业工作，其中包括举办2015年春季人力资源招聘会、及时发布就业供求信息、出台积极创业政策、加大高校毕业生创业补贴力度等。