蕲春县人社局四举措打造“勤廉人社”队伍

　　【摘要】政府所做的工作关系到老百姓的切身利益，其中依法行政是关键，通人情、懂礼仪是化解矛盾的润滑剂。据报道，近日，蕲春县人社局主要采取四项举措打造“勤廉人社”队伍。那么具体是哪四项举措呢？

　　日前，湖北省蕲春县人社局组织全体党员干部观看由中纪委宣传部、中央电视台联合摄制的《作风建设永远在路上——落实中央八项规定精神正风肃纪纪实》电视专题片。这是该局认真贯彻十八大三中、四中全会及中纪委十八届三次四次会议精神，自觉落实党风廉政建设党委主体责任，全面从严治党、正风肃纪，狠抓八项规定落实，坚决整治“四风”，以“四个狠抓”强化党员干部作风建设，打造“勤廉人社”队伍的一个缩影。

　　狠抓警示教育，解决思想认识问题。将警示教育纳入干部教育培训计划，每季度通报2次中央、省、市纪委公布的违反中央“八项规定”和严重违纪的典型案例；积极参加县纪委牵头组织的全县“学党章、守纪律、讲廉洁、转作风”知识竞赛活动，荣获第一名；组织了一次对近两年来系统新招录的公务员和新提拔或调整工作岗位干部职工的廉政教育集中谈话。组织机关全体人员和系统新提拔及新招录的公务员集中观看了省纪委制作推荐的反腐倡廉警示教育片――《思想溃堤后的堕落人生――李宗轩、冯汉武、王永平腐败案警示录》。组织系统全体干部职工集中收看了由省纪委、省纠风办通过湖北电视台举办的“问作风、问环境、促发展”媒体公开问政现场直播；组织领导班子成员学习“八项规定”、《廉政准则》等法规和规章。通过警示教育，党员干部提高了思想认识，筑牢了思想防线。

　　狠抓正风肃纪，解决“四风”问题。结合党的群众路线教育实践活动，大力开展正风肃纪的活动，预防系统作风纪律问题松懈，就重要节假日前作风纪律应注意的风险问题及时进行了廉政风险预警提示。制发了“元旦春节”、“清明”、“五一”、“升学宴”、中秋国庆5期廉政风险预警提示。对今年子女升学情况进行提前摸底，实行重点防范。严格执行《蕲春县婚丧嫁娶暂行规定》，就婚嫁丧事操办事宜严格执行事前报告和事后执行情况报告制度，实行全程跟踪。

　　狠抓机制建设，解决制度管人问题。建立了《公务接待管理办法》、《操办婚丧喜庆事宜暂行规定》、《执法车辆管理制度》、《机关公务车辆管理制度》、《考勤管理制度》、《请休假制度》、《网上办公工作纪律》等规章制度；建立了领导定期联系走访企业、基层工作机制，注重工作长效；制发了行风监督卡，优化服务流程，增强执法监督。从制度机制上规范干部工作作风，做到用制度管人。

　　狠抓监督检查，解决作风改进问题。每月不定期至少开展一至二次明察暗访活动，采取实地抽查暗访、座谈汇报等形式，对8家二级单位、15个乡镇基层人社所开展贯彻执行“八项规定”的监督检查、正风肃纪专项检查，对6名违纪工作人员在全系统进行了通报批评，2名违反财经纪律基层所负责人分别给予了行政记过、行政警告处分。

　　慧择提示：综上所述可知，近日，蕲春县人社局主要采取四项举措打造“勤廉人社”队伍，即狠抓警示教育，解决思想认识问题、狠抓正风肃纪，解决“四风”问题、狠抓机制建设，解决制度管人问题以及狠抓监督检查，解决作风改进问题。