转移“五险一金”的具体流程

　　【摘要】近年来，各行各业的竞争日趋激烈，而竞争的核心就是人才。为了留住和吸引更多的人才，企业为为员工提供“五险一金”的福利。那么，若您转换工作了，“五险一金”如何随着工作变动转移？下面小编就为您详细解析。

　　一、养老保险阶段性停止缴纳无所谓，最后是累计年限的。

　　办理转移手续：

　　1、发凭证。当你要离开这个城市，且肯定不会再回到这个城市就业的时候，可以到当地社保经办机构领取一张你的参保凭证。凭证主要记录三项关键的信息：一是你在当地参保的起始时间；二是你实际缴费的月数；三是你在本地参保期间个人账户的全部存储额是多少。

　　2、办手续。由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请，其他事情就由当地社保经办机构在规定的时间内来办理就可以了。

　　3、转移资金。除了转关系之外，要把前面讲到的个人账户全部储存额的资金，还有单位缴费规定比例的资金要转移到新的就业地。这样整个转移流程就完成了。

　　二、失业保险、工伤保险和生育保险。虽然这三种保险必须要交，但断不断不要紧。

　　办理转移手续：不用办理，到新单位继续上就行。

　　三、医疗保险比较重要，规定是中断三个月以上就失效，三个月以后看病就需要自己掏钱。

　　办理转移手续：

　　1、有接收单位的，由单位办理医保手续。没有接收单位的，个人应在终止原基本医疗保险关系后的三个月内参保缴费。

　　2、办理医保关系转移时，三种医保关系可以自由转换。三种医保关系是指城镇职工基本医保、城镇居民基本医保和新型农村合作医疗。

　　医保关系转移后，从次月起享受转入地相应待遇。办理手续期间发生医疗费用的，如在规定的3个月内参保缴费，转入地经办机构按规定支付相关医疗费用，如超过3个月没有办理参保缴费，转入地经办机构不予支付未缴费期间的医疗费用。

　　四、公积金是用人单位和当事人共同为住房进行的储蓄资金。

　　办理转移手续：

　　1、调出单位根据调入单位公积金缴存的代码，填写《公积金转移凭证》送转入市住房公积金管理中心，核对无误后办理转出手续。

　　2、调入单位凭《公积金转移凭证》并办理转入手续。

　　慧择提示：综上所述，我们可以知道，若您的工作转换，那您的“五险一金”转移可以分为三大步，一是开具证明，二是办理手续，三是资金转移。只有清楚了解“五险一金”的转移方法，才能保证保险不被中断。