江门市养老保险：缴费年限越长 养老金越多

　　【摘要】为了更好地保障广大职工的老年生活，江门不断调整养老保险政策。据悉，近来江门市又推出养老保险新政策。下面小编就为您讲述相关具体情况。

　　缴费年限越长，领取的养老金越多
　　我国职工养老保险是一种社会统筹与个人账户相结合的制度体系，不仅强调社会互助救济功能，也强调个人账户激励因素。在同等条件下，缴费年限越长，退休时领取的养老金也越多。一般人的工作时间为25年至35年，根据现行的社保缴费政策，达到退休年龄、缴费年限满15年即可办理退休，越早参加职工养老保险，缴费年限越长，养老金水平也就越高。年轻时候不参保，到中年才参保，那缴费年限增加的空间就明显降低。
　　部分劳动者觉得现在“上有老、下有小”、经济压力大，想着等到中年时再补缴养老保险，一样可以在退休时领取养老金。但实际上，事后补缴吃亏的是自己。首先，需要缴纳的养老保险费用更多。根据现行政策，补缴费用标准可能会变高，同时还需要计算利息。其次，补缴后计算养老金的缴费指数会变低。根据现行的养老金计发办法，个人缴费工资与当年全省社会平均工资水平的比较是重要影响因素（即缴费指数）。同等条件下，缴费工资越高、缴费指数越高，养老金水平也越高。举个例子，2000年缴1000元和2010年缴1000元，在养老金计发标准里是两个不同的概念。2000年，1000元的缴费工资水平高于省社会平均工资，那样指数就高；而到2010年，1000元的缴费工资水平已低于省社会平均工资，那样指数就低。同时，在职时不参保，事后才补缴，到时原用人单位可能已经发生变化，甚至已过追诉期，原本要单位承担的费用只能由自己承担，还要提供原始档案资料等，费时费力又费钱。

　　一次性补缴不适用于所有劳动者
　　依据我市现行的养老保险相关政策，确有一次性补缴社保费满15年，退休后可领职工养老金的政策，但只限于3类人群（详见本报7月31日a02版《3类人群一次性补缴社保费满15年退休后可领职工养老金》），并不适用于所有劳动者。这3类人群均要符合特定的条件。比如，我省户籍并在1961年至1982年期间下乡的知青，一次性补缴社保费满15年，65周岁首次可领取退休金约为900元/月。65周岁首次可领取的退休金约1746元/月的人群应为我省户籍，曾经参加过职工养老保险的大龄人员（男年满65周岁、女年满60周岁），而且需一次性补缴社保费满15年（费用达23万元）。

　　慧择提示：综上所述，我们可以知道，江门市人社局指出，缴费年限越长，领取的养老金越多。同等条件下，缴费工资越高、缴费指数越高，养老金水平也越高。此外，广大职工应了解，一次性补缴不适用于所有劳动者。