过渡性养老金如何计算 相关计算公式大介绍

（一）计算每月缴费指数：取员工参加工作起至退休时的每月缴费工资，除以当年度本市在岗职工月平均工资。
　　（二）计算平均缴费指数：将员工自参加工作起至退休时缴费年限的每月缴费指数相加，除以其缴费年限的月数，得出平均缴费指数。
　　（三）计算指数化月平均缴费工资：将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资，得出指数化月平均缴费工资。

　　二、计算享受比例
　　1992年7月前的缴费年限不超过25年者，其享受比例为1992年7月前的缴费年限×1.2%；
　　1992年7月前的缴费年限超过25年者，其享受比例为30%＋（1992年7月前的缴费年限－25）×1%。

　　三、计算过渡性养老金
　　指数化月平均缴费工资×享受比例。

　　举例
        钟某1967年1月参加工作，1990年调入本市并按规定缴交养老保险费，2006年9月退休。其1990年的缴费工资为400元，1991年为500元，1992年为700元，1993年为800元，1994年为1000元，1995年为1150元，1996年为1300元，1997年为1500元，1998年为1700元，1999年为1900元，2000年为2100元，2001年为2400元，2002年为2800元，2003年为3100元，2004年为3600元，2005年为4000元，2006年1～9月的缴费工资为4200元，则：

　　一、计算指数化月平均缴费工资
　　（一）计算自1967年1月至退休时的每月缴费指数：1967年1月至1992年7月共307个月缴费指数均为1；1992年8月～12月5个月的缴费指数＝700/494＝1.4170；1993年各月的缴费指数＝800/679＝1.1782；1994年各月的缴费指数＝1000/881＝1.1351；1995年各月的缴费指数＝1150/1023＝1.1241；1996年各月的缴费指数＝1300/1209＝1.0753；1997年各月的缴费指数＝1500/1378＝1.0885；1998年各月的缴费指数＝1700/1532＝1.1097；1999年各月的缴费指数＝1900/1726＝1.1008；2000年各月的缴费指数＝2100/1920＝1.0938；2001年各月的缴费指数＝2400/2162＝1.1101；2002年各月的缴费指数＝2800/2352＝1.1905；2003年各月的缴费指数＝3100/2162＝1.2963；2004年各月的缴费指数＝3600/2661＝1.3529；2005年各月的缴费指数＝4000/2706＝1.4782；2006年1～9月的缴费指数＝4200/2706＝1.5521。
　　（二）计算平均缴费指数：平均缴费指数＝（1×307＋1.4170×5＋1.1782×12＋1.1351×12＋1.1241×12＋1.0753×12＋1.0885×12＋1.1097×12＋1.1008×12＋1.0938×12＋1.1101×12＋1.1905×12＋1.2152×12＋1.3529×12＋1.4782×12＋1.5521×9）/477＝1.0715。
　　（三）计算指数化月平均缴费工资：指数化月平均缴费工资＝2706元×1.0715＝2899元。

　　二、计算享受比例
　　享受比例＝30%＋（25＋7/12－25）×1%＝30.58%。

　　三、计算过渡性养老金
　　过渡性养老金＝2899元×30.58%＝884元。

　　慧择提示：以上为您介绍的是过渡性养老金计算方法，希望对您有所帮助。通过上述可以看出，过渡性养老金额度较小，例子上的钟某从1967年到2006年过渡性养老金仅为884元，无法满足正常的养老需求。