生小孩可以领取几笔钱!一笔几千,一笔几万元。
第一笔钱叫生育医疗费,它就是用来费用报销孕检和孕妇分娩费用。
一般有2种费用报销方法:
一种是最常见的按比例分配费用报销,简单来说就是花多少,费用报销是多少,花费的多报销多。
此外一种是固定不动报销金额:无论你生小孩花了多少钱,报销金额是不变的,永远不会变,只有费用报销那么多钱。
各个地方要求不一样,例如深圳市,孕检能够一次性补贴2000,顺产报销最大2700,剖宫产最大5200。
第二笔钱叫生育津贴,这个是我国给请产假的母亲发出来的补助,等同于你产假期间工资。
实际要多少钱,跟你的产假天数,也有部门的平均收入相关。
例如你的单位平均收入是9000,选择顺产有98天生育假,按那个公式计算计算下来,你可以领取近3万元补助。
此外补充一下所规定的产假天数多少钱?
国家统一要求女职工产假是98天;
深圳产假至少有178天,包含基本上生育假98天奖励激励生育假80天;
但是仅有基本上生育假98天能够享受生育津贴,剩下来的80天由单位发放产假期间工资。
假如工资比部门的平均收入高些,那你的生育津贴便会按工资来计算,总而言之哪一个越高越按哪个来,不必担心她会吃大亏。
那么这几笔钱要怎么领呢?
有两个标准:
第一,你职工社保务必交满一年。
第二,你一定要做好生育登记。
假如是生育津贴,需注意以下几个方面。
第一、需参与职工社保(含生育险)且满一年;(齐上)
第二、领到时必须要在保情况,期内千万不要离职;
第三、假如宝妈妈未参加生育保险,那样用丈夫的生育保险也可以的,可是只有费用报销生育费用没法领到生育津贴。
拿杭州而言,搜广东省生育服务微信公众号,挑选生育服务里的生育登记,再点一下一孩生育登记,随后提交资料,待审就可以了。
备案完以后,你一直在当地医保局官网选一个家近的定点医院,随后关联你医疗保险卡,到时候在一家医院门诊生孩子就能直接刷信用卡报销了。
对于生育津贴,领到方法很简单,我们生完宝宝后以后,备好各种材料
递交给企业,企业会帮我们申请办理。
此外呢,有的朋友一孕期便会辞职回家安胎。
这样的事情,如果你老公还在上班,它的个人社保也正常在交,那么你可以用他的生育险来费用报销生育医疗费,但是用丈夫的生育险是领不上生育津贴的。
所以,个人觉得生宝宝的姊妹,尽量不要离职,个人社保坚持不懈交,不必断掉,放心等待请产假,多拿几万块它不香吗。
最终也有一个好消息,广东的生育保险去年10月份改革创新了,只需交1月生育险,就可以享受有关工资待遇。
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