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中卫工伤保险赔偿的标准是什么

更新时间:2017-02-28 13:49

【摘要】中卫工伤保险赔偿的标准是什么?据了解,中卫市工伤职工的保险赔偿标准为一定额度的一次性工伤补助金、伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等的补助,其中,一级伤残职工的一次性工伤补助金的补偿标准为60个月的本人工资。

  一次性工伤补助金
  在宁夏未参加养老保险的一级至四级伤残职工,本人自愿一次性结清工伤待遇后与用人单位解除劳动关系的,由本人向用人单位提出书面申请,双方协商同意并签定协议,用人单位除按照《条例》规定支付一次性伤残补助金外,以本人工资为计发基数支付一次性工伤补助金,分别为:一级60个月、二级54个月、三级48个月、四级42个月。

  伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金
  一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,以本人工资为计发基数,分别为:五级伤残36个月,六级伤残30个月,七级伤残24个月,八级伤残18个月,九级伤残12个月,十级伤残6个月。伤残职工患职业病并解除或者终止劳动关系的,其一次性工伤补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金在规定标准的基础上增加30%。

  慧择提示:中卫工伤保险赔偿的标准是什么?从上可知,中卫市工伤职工可以享受一次性工伤补助金、伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等的补助,其中,五级伤残职工享受的伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的补助标准为36个月的本人工资。