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河北省工伤保险条例之赔偿标准

更新时间:2016-03-02 15:25
  【摘要】为了保障职工的基本权利,国家开始实施工伤保险。工伤保险作为我国的一项基本的社会保障制度,主要保障职工的基本权利。职工在工作期间受伤或者伤亡都可以依法享受工伤保险带来的赔偿,今天小编就来为您介绍河北省工伤保险条例的赔偿标准是怎么样。

  (一)医疗费
  1、法律依据:《工伤保险条例》第30条第3款。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
  2、包括:住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。

  (二)住院伙食补助费
  1、法律依据:《工伤保险条例》第29条第4款。本单位因公出差伙食补助标准的70%。
  2、河北省标准:100元/天/人。


  (三)交通费、食宿费
  1、法律依据:《工伤保险条例》第30条第4款。本单位职工因公出差伙食补助标准,医疗机构出具诊断证明,经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医。
  2、河北省标准:工伤职工到统筹地区以外就医的交通费用:市内交通补贴:15元/天/人;长途公共汽车:实报实销;工伤职工到统筹地区以外就医的食宿费用:省内:80元/天/人;省外:150元/天/人。

  (四)康复治疗费
  1、法律依据:《工伤保险条例》第30条第6款。
  2、河北省标准:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。依地方规定,康复治疗需经办机构组织学者评定。

  (五)辅助器具费
  1、法律依据:《工伤保险条例》第32条。因日常生活或者就业需要,经劳动实力鉴定委员会确认,安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具。
  2、河北省标准:参考《河北省工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准表》一次性解决计算:辅助器具费用限额×(20÷使用年限),但60周岁异乡的,年龄每增加一岁减少一年;75岁以上的,按五年计算。

  慧择提示:以上就是为您介绍的关于河北省工伤保险条例之赔偿标准的有关知识,职工受到伤害以后,有权获得医疗费、住院伙食补助费、交通费、康复治疗费和辅助器具费等。消费者如果想要获得赔偿,首先应该提出工伤认定申请,然后再按照相应的流程进行补偿。