流产生育津贴怎么算？按照具体时间规定

　　【摘要】怀胎九月，很多准妈妈在这个时候感觉既幸福又有些担心，因为稍有不注意就有可能导致流产，因此而失去宝宝。那么，关于流产生育津贴应该怎么算呢？它是根据怀孕的月份进行规定，具体时间不同，享受到的生育津贴待遇也会发生变化。

　　流产生育津贴怎么算？根据国家相关政策的规定，妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的，享受50天的生育津贴；妊娠3个月以下流产(含自然流产、人工流产)或者因子宫外怀孕实施手术的，享受30天的生育津贴。而且女性职工在领取流产生育津贴时需要提供一下材料，本人身份证；计划生育管理部门出具的计划生育证明；医疗机构出具的生育医学证明；用人单位与劳动者签订的劳动合同(或者聘用合同)。

　　慧择提示：随着生育保险的不断完善，国家对流产生育津贴也做出了相应的规定。只要您缴纳生育保险满一年，如果在怀孕期间不幸流产就可以享受到相应的生育津贴。但是女性职工在领取生育津贴时要记得携带上述材料，从而节省您的宝贵时间。