【摘要】为了进一步营造社会氛围,切实提高劳动者素质,为创业就业提供服务,今年以来,竹溪县人社局主要采取多项举措做好创业带动就业工作。那么竹溪县人社局主要采取了哪些举措呢?
“我们5人以前在外打工,回来后就约在一起组成了现在的种植合作社,可苦于资金不足。县人社局了解我们的情况后,及时为我们提供了40万元贷款,现在我们的合作社已正式启动运营了。”日前,来自湖北省竹溪县双坪村的王昌梅说,“现在我们已经接到一些订单,计划下半年再扩大种植面积。”
今年以来,竹溪县人社局积极创新服务模式,激发创业活力。截至目前,该县发放小额担保贷款410万元,成功扶持创业96人,带动就业513人,创业带动就业工作首季实现“开门红”。
当地积极向创业人员推荐一批起点低、易成功、投入小、盈利快的项目,对有创业意愿的人员提供“培训+实训+创业”的进阶式创业扶持。创业培训阶段,为每位创业者建立一份创业档案,设计一份个性化创业计划书;创业实训阶段,构建一个适宜初创企业成长的实训模拟环境,提供系统化的创业实战咨询、陪伴式导师辅导、创业资金平台对接等服务,直至找到适合的创业项目,实现成功创业。
当地拓宽放款渠道,将合作社纳入帮扶范围,为其提供不超过40万元的贴息贷款;探索实施信用担保、不动产担保、联保等贷款模式,多形式多渠道发放小额担保贷款。以支持服务业、针织业、种植养殖业等支柱产业为核心,加大信贷规模,将个人贷款最高额度提高到10万元,对合伙经营和组织起来就业的贷款额度提高到40万元。
当地落实好创业扶持资金和小额担保贷款的办理和发放,通过上门服务和预约服务,引导创业者办理手续,准确告知创业者所需材料和办理时限,帮助确认、通知小额担保贷款的办理进度,直至贷款发放到位。
慧择提示:综上所述可知,今年以来,竹溪县人社局主要采取多项举措做好创业带动就业工作,包括积极创新服务模式、提供“培训+实训+创业”的进阶式创业扶持、拓宽放款渠道,将合作社纳入帮扶范围等。
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