淮安市着力培养“技能型”农民工

    【摘要】老工人不返岗，新工人不好招，是许多劳动密集型企业春季面临的用工难题。为了解决这个问题，近日，江苏省淮安市着力培养“技能型”农民工。那么淮安市是怎么培养“技能型”农民工的呢？

    日前，江苏省淮安市以地方企业农民工技能需求为出发点，积极推行“订单”+“定向”方式服务企业进行培训，着力培养“技能型”农民工，提高企业核心竞争力。

    在此过程中，该市人社局组织工作人员深入调查走访和信息收集，并根据农民工的劳动技能需求，采取“送培训、送技能”的方式零距离服务地方企业，深受广大农民工的一致好评。为确保培训取得实效，在培训内容上急农民工所需，以注重适应岗位需求和就业要求为根本，并突出以技能实训和职业素质培养为总目标。市职业培训中心一方面聘请大专院校教授结合行业实际编制讲义和教案，开展专业理论和技能培训，另一方面由相关企业的工程技术专家与所聘大专院校教授一道开展现场指导，解决生产过程中的工艺技术难题。

    截至目前，服装裁剪工、电线电缆制造工、电子装接工、维修电工培训班在该市江苏三安电缆制造有限公司、江苏金冠测控科技有限公司、江苏俊德服饰等企业同时开班，参加培训人员多达1600多人，有效解决了农民工岗位技能不足的燃眉之急,促进了企业稳定发展。

    慧择提示：综上所述可知，近日，江苏省淮安市积极推行“订单”+“定向”方式服务企业进行培训，着力培养“技能型”农民工。此外，淮安市还聘请大专院校教授结合行业实际编制讲义和教案，开展专业理论和技能培训。