苏州约两万人退休后可领第二笔养老金

　　【摘要】为了促进企业的健康发展，吸引更多的优秀人才，很多企业都推行企业年金这一福利待遇。近日，据了解，苏州约2万余人退休后可领第二笔养老金，使得企业年金再一次成为人们热议的话题。

　　领取“第二笔养老金”，享受更高的保障待遇，企业年金越来越成为企业吸引并留住人才的“金手铐”。昨天，笔者从市人社局2014年度第二次企业年金座谈会上获悉，截止去年底，我市累计批准企业年金方案报备近300户，年金资产期末累计达10亿元。全市初始参加企业年金的2万余人次，他们在退休后可享受到更高的保障待遇，即可领取“第二笔养老金”。

　　我市从2004年起，根据国家和省里的有关政策规定启动企业年金工作。企业年金，是我国多层次养老保险体系的重要组成部分，是在国家政策支持下，企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。同时，企业年金还在税收上享受一定的优惠。

　　慧择提示：综上可知，苏州约两万人退休后可领第二笔养老金，其中，企业年金备受人们的关注。此外，积极实施“第二笔养老金”这一政策，将有利于完善企业年金政策，从而进一步缓解企业的经济压力。