【摘要】职工在发生意外情况时,就可以发挥工伤保险的作用,申请职工工伤认定。但是有些职工不知道申请工伤认定需要准备哪些材料,那么职工申请工伤认定需具有哪些材料呢?
1.填报《工伤认定申请表》(在社保部门领取);
2.未参保员工需提供所在用人单位的注册登记资料(可到深圳市市场监督管理局查询、打印)、与用人 单位签订的有效书面劳动合同或存在事实劳动关系的有效证明(如单位的有效工作证、单位盖章的工资表、单位盖章的从事本职工作的证明、身份明确的单位同事的证明等);
3.首次医疗病历本(医疗诊断证明)或职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)复印件(验原件);
4.员工的身份证复印件(验原件); 员工上下班考勤记录卡复印件(单位盖章,验原件);
5.证人证言及其他旁证材料(如物证、书证、照片等);
6.属交通事故伤害的需提供《道路交通事故责任认定书》复印件(验原件);
7.属暴力伤害的需提供公安部门出具的证明材料或法院判决书复印件(验原件);
8.其他材料(见社保部门印制的《申请工伤保险业务材料清单》)。
慧择提示:综上所述可知,工伤保险作为抗御职业危害的保险制度适用于所有职工,任何职工发生工伤事故或遭受职业疾病,都应毫无例外地获得工伤保险待遇。它在申请工伤认定时首先要填报《工伤认定申请表》,然后再提供具体资料。
小神童5号意外险
抵税利器中荷岁岁享护理险,买前必知的13个问题!
慧择小马老师|913 浏览
限时放宽!给父母买长相安长期医疗险,免体检和人工核保啦!
慧择小马老师|767 浏览
短短3天,她帮客户要回了漏赔的100万!
慧择小马老师|348浏览