【摘要】从事高危职业的人员很容易就会发生工伤,甚至工亡。工伤待遇标准和工亡待遇标准是不同的,那么工亡待遇标准是多少呢?
1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。
2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。)
供养亲属抚恤金标准
配偶=工伤职工生前本人工资×40%,其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。
慧择提示:职工发生工亡时,相关单位不仅要赔偿工亡补助金,还要为工亡亲属提供抚恤金。不过由于各省市赔偿政策不同,各地工亡待遇标准不同,具体的待遇还需要到当地部门询问。
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