一般私企养老保险交多少 如何在手机交养老保险费

引言

你是不是也对着工资条发呆，想知道私企给交的养老保险到底是多少？又好奇能不能不用跑线下大厅，直接在手机上交养老保险费？别着急，这两个问题咱们今天就说清楚。

一.私企保费构成大解析

私企给职工交的职工养老保险，一共分两个缴费部分，单位承担一部分，个人承担一部分，两部分都直接打进养老保险统筹和个人账户里，不会让你额外出钱。

我身边刚毕业进私企的小吴，第一个月发工资的时候盯着工资条懵了，明明面试说好的税前五千，到手少了好几百，其中有一项就是养老保险个人扣款，他来找我问是不是公司乱扣钱，其实这是正常操作。按照现行的缴费规则，个人缴费部分直接从你每个月的税前工资里扣，不用你自己额外操作，单位会统一代扣，这部分钱会直接存进你的养老保险个人账户，以后计算养老金待遇的时候，这部分账户余额是核心计算依据之一，不会凭空消失。

单位承担的部分，是单位直接出钱缴纳，不会从你的工资里扣，这部分钱会进入养老保险统筹账户，给现在已经退休的人员发待遇，等你退休之后，后续的参保人交的单位部分，也会给你发基础养老金，这是互助式的养老保障，规则一直都是这么运行的。

很多刚进私企的朋友都会问，缴费基数到底怎么定，其实大部分合规私企，会按照你上一年度的月平均工资来定当年的缴费基数，如果是新入职还没有完整年度工资的，一般会按照你入职时候约定的首月工资来定基数。就拿小吴的例子说，他入职约定税前基本工资五千，缴费基数就是五千，个人按照固定比例扣款，每个月个人需要承担几百块，单位需要承担一千多块，这笔钱单位直接走对公账户缴纳，不会摊到职工头上。如果你的工资浮动比较大，每个季度有绩效奖金，那第二年的缴费基数会跟着你上一年度的平均工资调整，不用担心一直按最低标准交，当然也有部分企业会按当地设定的最低缴费基数交，这个你可以每个月查一下社保缴费记录，确认自己的缴费状态对不对。

我给大家几个直接可操作的建议：第一，每个月发工资之后，抽两分钟看一下工资条的养老保险扣款，对不上自己算的数，直接找公司人事核对，别攒着一年多才发现问题。第二，如果换了工作，一定要核对新公司给你申报的缴费基数，确认是不是符合约定的工资标准，避免出现故意按低基数缴费少交钱的情况。第三，不管你在私企干多久，养老保险缴费年限都是累计计算的，换工作之后直接转移账户就行，不会清零之前的缴费，不用担心换工作白交了钱。第四，如果是你在私企工作，单位不给你交职工养老保险，那你可以直接找相关部门反馈维护自己的权益，职工养老保险是强制用人单位给职工缴纳的，你有对应的权益要自己争取。

图片来源：unsplash

二.手机缴费操作看这里

很多私企的职工都清楚，除了单位代扣代缴的职工养老保险，不少灵活就业身份参保的朋友，或者需要补缴差额的朋友，经常得自己跑社保大厅排队缴费，赶上工作日下班、节假日休息，白跑一趟是常有的事，现在不用这么麻烦了，手机上就能搞定，给你说几个大家常用的靠谱操作渠道，一步步来就行。

第一个渠道，就是当地社保官方推出的政务APP，每个省市基本都有自己的官方平台，你直接搜XX社保，找到带官方标识的下载安装就行。打开APP之后，先完成实名认证，绑定自己的身份证和手机号，找到养老保险缴费的入口，选择你要缴费的险种，核对缴费基数和应缴金额，确认信息无误之后，直接跳转支付，用银行卡或者常用支付软件付款就完成了。之前我有个表姐，在私企做设计，辞职之后转成了灵活就业参保，之前每个月都要抽午休时间跑线下大厅，有时候赶上个业务高峰排队排一个多小时，后来用了当地社保官方APP，现在每月蹲地铁的时候就能把费交了，省出的时间多睡半小时午觉都香。

第二个渠道，就是常用的政务服务小程序，不用下载APP，占手机内存，直接打开常用社交软件搜一搜就能找到，比如搜XX社保缴费，找到官方认证的小程序点进去，授权获取你的基础信息之后，选择自主缴费，输入姓名和身份证号，确认参保地没错之后，选择养老保险缴费档次，核对年度和金额之后直接付款就行。操作简单，就算是不太会用智能手机的长辈，照着步骤点也能学会。楼下开水果店的王阿姨，之前一直让孩子放假回来帮她缴费，孩子工作忙不在家她就得等，学会用小程序之后，每天卖完果收拾摊子，坐店里五分钟就把费交了，再也不用等孩子。

第三个渠道，是咱们常用的生活服务平台，打开平台之后找到社保服务的板块，完成身份认证之后，就能找到养老保险缴费入口，选对应险种、填对应信息、核对金额，支付就完成了。这个渠道很多人平时就在上面交水电燃气费，顺手就能把养老保险交了，不用额外找别的应用，对于平时就习惯用这个平台处理生活缴费的朋友来说，特别方便。

给你说几个一定要注意的点，第一，缴费之前一定要核对参保地、姓名、身份证号这些基础信息，别填错了给别的账号交了钱，后续更正很麻烦；第二，一定要选官方认证的渠道，别点陌生人发的陌生链接，也别用非官方的不知名小程序缴费，避免个人信息泄露；第三，缴费完成之后，一定要截图保存缴费凭证，或者在缴费记录里确认缴费成功，过三到五个工作日可以去社保账户里查看到账情况，万一遇到支付成功但未到账的情况，直接联系平台客服或者当地社保部门处理就行；第四，如果是单位给你代扣代缴，你不用自己在手机缴费，重复缴费反而要走退费流程，耽误时间，只有需要个人自行缴费、补缴差额的时候，再用手机操作就可以了。

三.人生阶段保障怎么选

刚毕业进入私企的年轻人，大多工资不算高，还要承担房租、日常开销，手头余钱不多。这个阶段你只要保证私企给你正常缴纳职工养老保险就行，不用额外硬挤钱买补充养老。要是你刚入职，试用期记得问清楚人事，养老保险是不是入职就开始交，别稀里糊涂漏了缴费年限。我身边有个刚毕业的小吴，进了一家小私企，一开始没问清楚，试用期三个月都没给交，后来还是找人事补了手续，才没断缴，省得以后影响待遇计算。

人到三十到四十岁，大多在私企稳定下来，收入也慢慢涨了，不少人已经成家，上有老下有小。这个阶段可以在职工养老保险之外，给自己攒一份补充养老。这个阶段缴费年限长，平摊下来压力不大，以后领的钱也能多一些。之前认识一个在私企做行政的刘姐，35岁的时候每月挤出来八百块存补充养老，现在她距离退休还有十几年，算下来到退休之后，每个月除了基础养老金，还能多领小几千，刚好够覆盖平时的医药费、休闲开销，不用全靠子女贴补。

如果你是四五十岁才进私企工作，之前没怎么交过职工养老保险，首先要先把职工养老保险的缴费补齐，满足退休领取的最低缴费要求，再考虑补充养老。这个阶段年龄偏大，收入一般也趋于稳定，但是缴费年限短，尽量别选缴费压力太大的产品，选那种按月缴费、金额不高的就行。我们小区有个王哥，42岁才换了一份稳定的私企工作，之前打零工断了快十年的缴费，他先凑钱补了够年限的职工养老，又每个月存五百块补充养老，刚好赶在退休之前缴满，现在退休每个月领的钱够自己和老伴吃饭看病，不用伸手找孩子要钱，日子过得很自在。

如果你的经济条件不错，年收入比较高，在私企拿着高薪，那可以在交足基础职工养老之后，多配置一点补充养老，把多余的收入提前规划到养老账户里，以后退休能维持和上班时差不多的生活水平，不用因为退休收入下降降低生活质量。我认识一个在私企做技术管理的陈哥，今年40岁，年薪不低，他每个月拿出工资的百分之十来存补充养老，打算退休之后和老婆一起环游全国，现在攒的钱刚好够支撑退休后的这种开销，不用动原来存的买房养娃的积蓄。

不管你在哪个年龄阶段，都别超出自己的经济能力买养老保险，更别跟风买一堆超出预算的产品，影响现在的正常生活。要是你身体健康状况不太好，手头余钱不多，先保证基础职工养老保险正常缴费就行，先把最基础的保障攥在手里，等以后收入涨了，再慢慢加补充养老。毕竟养老保险是给咱们养老托底的，别让现在的缴费变成生活的负担，这样才符合买养老保险的初衷。

结语

总结一下哈，一般私企交养老保险，公司出统筹部分的大头，咱们个人从工资里扣小头，具体金额跟着缴费基数走，你拿到工资条后抽两分钟核对下扣款就行，有问题直接找公司人事问清楚。想要在手机交养老保险，只要打开常用的生活服务软件，找到当地社保入口，输入身份信息就能完成缴费，不用跑线下排队，省事又省心。另外大家还可以根据自己的经济情况搭配补充养老，刚工作预算有限就先保证基础参保，中年手头宽裕点就再添点保障，根据自己的情况安排就好，早做准备就能让晚年生活更踏实~

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