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购买团体健康保险 要注意哪些点

更新时间:2017-08-26 18:28
  【摘要】随着我国的经济的快速发展,企业之间的竞争越来越激烈。为了留住人才,一般企业除了给员工投保养老保险、住房公积金缴纳等,还会投保一份团体健康险。团体健康保险由于涉及到的人数较多,且保障的范围也很广泛,所以在投保的时候有很多注意点。

  团体健康保险有很多的优势,首先就是费率比较的多。团体健康保险由于是为企业承包,人数很多,风险也比较的分散,所以费率比较的低;如果是长期投保的公司,一般保险公司会制定准确的费率,且很优惠。

  团体健康险保障范围很广泛。团体健康保险的某些保障是个人保险不具备的,比如医疗门诊的费用。团体健康保险的赔付率比较的高,而个人保险的急诊保障很小,且一般的团体保险都有急诊保障,所以保障也就更加的全面了。

  团体健康保险的投保比较的轻松,没有个人投保那么的繁琐,一般是不需要进行体检的,对投保的年龄也没有过多的限制,且保险期间可以随时对保险人增加或减少,很适合企业投保。

  投保团体健康险首先要确定投保的费用,如果保费太多,可能对企业和个人来说也是一种负担,而太少则没有多少保障功能,虽有投保之前一定要制定好保费。目前保险公司的团体健康保险一般有意外疾病门诊、住院、手术津贴等,且可以和意外保险一起投保。

  团体健康保险中不能忘记免赔额和给付的比例。一般保险公司的健康保险都会有免赔额,对住院和医疗费用的给付也有不同的规定;团体健康保险最大的优点就是企业可以对免赔额、给付的比例和保险公司进行商榷,自己来确定。

  团体健康险理赔的时候一定要准备好相关的资料,主要有就诊的病例、就诊发票等;如果保险公司有要求,意外事故证明、残疾证明等也要提供;要是身故了,要提供身故资料证明;且医院的所有证明都要保存好,以免发生意外的时候无法获取理赔,和保险公司发生纠纷。

  慧择提示:综上所述,笔者认为,企业购买团体健康险,要根据员工的工作环境选择一款合适的保险产品。需要提醒注意的是,购买团体健康险,一定要看清楚保险条款。