案例:张女士和老公今年都是31岁,目前还没有孩子,两人都在大型国有企业工作,收入稳定。单位有完善的社保保障,之前没有考虑健康问题。二人现在身体都比较健康,想在健康险和
意外险上给自己做一个保险规划。
预算:5000-10000元/年/人;
计划重点:大病重疾保障、意外或伤残险;
个人关注点:一般住院类补偿。
风险需求分析:张女士的家庭经济状况良好,两人都在大型国企,有完善的社保。根据他们的保险需求,同时结合家庭的特点,因此,着重考虑两人的健康险保障;同时考虑到两人都会有经常性的户外活动(例如旅游、出差等),选择意外险是非常必要的。虽然家庭有完善的社保保障,但社保支持的养老还是不够的,应考虑使用商业保险来补充。
保险方案推荐:
1.健康险:考虑到两人的年龄和现有保障,首选考虑两人的健康保障。考虑到可能要生小孩,张女士的健康险可以适当覆盖女性重疾保障。
2.意外险:考虑到家庭收入稳定,选择合适的意外险卡单来弥补医疗费用,加强家庭成员的身故保障。
3.养老险: 考虑到他们预期保费投入,可以选择有生存返还的保险来补充养老保障。
一、组合方案1:年交保费:16541元
点评:此组合方案着重解决了家庭的重疾保险,同时考虑了家庭的住院医疗及意外保障。张女士
重疾险采用返还型+消费型的搭配方式,张先生的采用分段式的返还型重疾险,用此来降低保费。
二、组合方案2:年交保费:24129.6元
点评:此组合方案着重解决了家庭的重疾保险和住院医疗,同时考虑了家庭的意外保障。两人的住院津贴都选用终身型。