谁懂啊‼️终于有人把五险一金讲明白了

今年的秋招就要开始了，各位准毕业生和应届生♀，也到了该了解五险一金的时候了

今天马老师这篇五险一金的分享，简洁又清晰的讲明白

♀什么是打工人常挂嘴边的【五险一金】

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疑问一：五险一金都是什么

五险：养老、医疗、生育、工伤、失业保险

一金：住房公积金

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疑问二：五险一金保障了什么

养老保险——领退休金的

公司缴纳20%，个人缴纳8%

退休前需累计缴满15年，退休以后（法定退休年龄）能领退休金

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医疗保险——报销医疗费

公司缴纳10%，个人缴纳2%

生病住院能报销50%以上的医疗费，缴满一定年限后可以享受终身医保待遇

报销有一定限制；断缴会有一定影响

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生育保险——生育相关

公司缴纳0.8%，个人不缴

生娃前后可报销相关费用，还能领生育津贴

生育期间不可断缴，需在当地生育，且需缴满一年（不同地区政策不同）

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工伤保险——保工作造成的伤害

公司缴纳0.2-1.4%；个人缴纳0

报销/赔付因上班造成的职业病、事故伤害等

需保存证据，及时报警或者联系HR

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失业保险——失业领

公司缴纳2%，个人缴纳1%

非本人意愿失业，每个月可以领取生活费，最多不超过24个月

记得在失业60天内申请，主动辞职不能领

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住房公积金

公司缴纳5-12%，个人缴纳5-12%

买房、租房、装修、建房之类的都能用

公积金贷款有上限，钱多的时候可以取出来用

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