苏州社保办理条件有哪些

　　【摘要】近年来，办理苏州社保的人逐渐增多，但是，个人和单位办理社保要求不同，苏州社保办理条件也分为个人办理和单位办理两种类型。下面就由小编为您详细介绍这两种类型下，办理社保所需要的条件。

　　1、苏州社保个人参保条件
　　①具有本市市区户口，未达到国家和省规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者，从事非全日制、临时性和弹性工作的自主就业或非正规就业人员，以及失业人员。
　　②外地户籍人员中，参加基本养老保险、实际缴费年限和视同缴费年限合计满15年，且基本养老保险关系保留在市区的灵活就业人员。

　　2、苏州用人单位参保条件
　　用人单位与职工建立劳动关系并订立劳动合同。之后则需要为其办理用工登记备案及社会保险参保申报手续（简称用工参保手续）。

　　慧择提示：综上，苏州社保个人办理，本市区的必须为未达到退休年龄者，外籍人员需达到参保年限15年且基本养老保险关系保留在市区，单位则需与职工建立劳动关系并订立劳动合同。当然，如果您还想了解更全的信息，您还可以根据社保局进行实地咨询。