2016年生育假延长多久 依各地政策而定

　　【摘要】自去年全国人大常委会表决通过计生法后，多地取消了晚婚晚育假，并提出合法生育的夫妻可以获得延长生育假的奖励。那么2016年生育假延长多久？由于各地政策不同，所以延长的假期也不一样，建议您根据所在城市的法律来确定。

　　最近，省级地方两会进入密集召开期，截至目前，全国已有30个省份召开省级两会。其中，上海市第十四届人民代表大会于2016年1月24日至29日举行，会上，市妇联建议，延长产假30天，即从现在的98天增至128天，并且符合政策生育两孩的家庭享有同等的假期。同时建议将晚育陪护假改为配偶陪护假，时间为15天。

　　2016年1月14日，天津市十六届人大常委会第二十四次会议表决通过了关于修改《天津市人口与计划生育条例》的决定（简称《决定》），其中明确规定，符合法律、法规规定生育子女的，男方所在单位给予七日护理假，女方所在单位增加生育假(产假)三十日；不能增加生育假(产假)的，给予一个月基本工资或者实得工资的奖励。

　　另外，北京早前公布的《北京市人口与计划生育条例修正案(草案送审稿)》中明确，取消现行计生条例中规定的30天晚育假，修改为女职工符合规定生育的，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天。如草案通过，符合生育政策的女性将享受到国家规定产假98天加上30天奖励假，为128天，与此前的产假天数相同。

　　慧择提示：2016年生育假延长多久？您需要依据各地的政策来说明，其中上海、天津、北京都将延长30天产假，但男方的护理假有所不同。具体而言，上海会给予男方15天的陪护假，天津市是7日护理假。至于北京，目前还在等待相关法律出台。