基金业人事动荡 基金经理缘何离职

　　【摘要】今年以来，很多基金经理都频频离职，据了解，年内173个基金经理离职。而且，中国公募基金业人才损失严重，据了解，公募年内745次“换将”。

　　2014年对于中国公募基金而言是一个动荡之年，短短不满11个月时间，整个行业变更了119位高管职务、745次更换基金经理。其中的一些人离开了公募行业，转战私募或者券商、保险资管，另一些仍活跃于公募界。

　　基金业人事动荡
　　据中国证监会数据，截至11月15日，今年以来各大基金公司陆续发布了745份更换基金经理公告和119份高级管理人员变更公告。这意味着，今年以来有大量基金经理和高级管理人员离开了原来的工作岗位。另据Wind资讯统计，截至11月7日，公募基金经理年内离职人数达到173人，超过了2012年111人的离职数量和2013年138人的离职数量，创出了公募基金业有史以来的离职高潮。
　　在上述745份公告中，其中有36份出自富国基金，这也说明了今年以来这家“老十家”基金人事调整有些忙碌。
　　“从今年的情况来看，一般整体业绩不错的基金公司，其投研团队相对稳定。”上海某基金公司投资总监称，“过去的华夏基金，现在的华商、中欧创业基本上人事变动都是比较少的。”
　　在频繁更换基金经理的同时，富国基金今年以来整体业绩一般。据晨星数据，截至11月15日，富国在同类排名前1/2的有15只基金，同类排名后1/2的有17只基金，3只基金今年以来仍旧浮亏，17只回报率低于10%，28只回报率低于20%，6只基金回报率高于20%。
　　数据显示，今年以来上证综指累计上涨17.15%，中证全债指数上涨10.58%。“今年股市总体向好，一般的股票型基金都有盈利；而债券市场自1月中旬以来始终处于牛市状态，一般的债券基金都有10个点左右的收益。”华南某基金经理对笔者称。
　　相比富国，农银汇理基金的境况则显得有点尴尬。今年以来，农银汇理投研团队经历了一轮动荡期，先后有10只基金更换了基金经理。今年2月，张惟离任农银汇理策略精选基金经理和农银汇理中证500基金经理职务；3月，魏伟离任农银汇理行业轮动基金经理一职；4月付柏瑞离任农银汇理平衡双利基金经理一职；4月曹剑飞离任农银汇理行业成长基金经理、农银低估值高增长的基金经理职务；10月李洪雨离任农银汇理策略价值基金经理、农银大盘蓝筹基金经理职务。除了基金经理频繁变动外，该公司高管今年也出现了变动。今年3月，农银汇理原总经理许红波离职，由副总经理施卫代任，直到今年8月陈献明上任总经理。
　　2013年度业绩表现突出的农银汇理基金伴随着今年以来的离职潮，业绩出现大幅下滑。Wind资讯显示，今年以来(截至11月16日)表现最差的6只开放式基金，农银汇理旗下两只基金入榜，分别为农银汇理大盘下跌11.69%、农银汇理策略下跌9.2%。
　　“投研团队的频繁调整，高管的离职，对基金乃至一个基金公司的投资决策委员会肯定或多或少会有影响。”有业内人士对本报笔者称，“不过大换血后，也不排除会因内部意见的统一，后期投资逐渐有所起色。”

　　基金经理缘何离职？
　　无论如何，公募基金行业出现离职潮已经成为了一个不争的事实。不过，那些离职的基金经理大都依然活跃于业内，去向一般为私募、公募同业与保险及券商资管。
　　“明星基金经理一般会选择去私募。”国内某基金专户投资经理对笔者称，“跟私募相比，公募基金其实相对稳健。一般的股票型基金有60%～90%左右的仓位限制，所以业绩一般不会偏离基准太多。此外，股票型基金较少参与股指期货和融资融券，很多基金契约中就压根没涉及这块业务。”
　　该专户投资经理又称：“明星基金经理通常追求的是超额收益，他们敢于运用股指期货、融资融券去对冲风险，并把收益加杠杆。”
　　日前从宝盈基金“奔私”的前“公募一姐”王茹远把离开公募转战私募的理由归结于流程问题。王茹远近日在上海注册成立了上海宏流投资管理有限公司，她认为：“传统的调研方式、内部报告、答辩、入池、买卖约束等都不能适应新的变化，大家看到的结果可能是越是流程严谨的大基金，投资业绩越赶不上趟。这几年公募做不过私募、私募做不过游资，因为公募以前拥有的平台优势和信息优势已经没有了，繁文缛节的流程都成了提升投资业绩的桎梏。”
　　当然，私募的优势有时也可能化为成倍于公募基金的风险，甚至让明星基金经理名誉扫地。2013年问鼎私募冠军的刘增铖近日由于投资出现严重失误，又没有做好风险控制，让所管理的长安基金银闰铖功5号跌破止损警戒线，出现了清盘。
　　相比私募的刺激，那些去券商和保险公司的基金经理或许看重的是相对自由。“在公募的时候，KPI(关键绩效指标)考核是以每个星期为单位的，每当进入下半周和月下旬的时候，压力倍增。”有券商资管投资经理对本报笔者称，“之所以跳槽，主要看重新东家考核压力相对较小。可以相对安心地做好全年投资。”
　　晨星数据显示，截至目前中国公募基金规模为37998.80亿元，基金总数1853只，在职基金经理1005人，基金经理平均任期2年149天。“尽管基金数量增长迅速，很多研究员没几年都转为基金经理了，收入和待遇会有很大改变，但他们压力也明显大了。”国内某基金华东区域副总监对本报笔者称，“基金增量资金有限，尤其行情不好的时候，基金经理甚至还可能被派出去支援新发基金销售。一旦发不好基金，后边基金经理操作起来也有难度，基金上市后，帮忙冲规模的资金随时要出去，基金仓位不能加上去。而一旦这些资金出去了。很多基金又由于发行和业绩不好，沦为迷你基金了。下一步可能要遭遇转换和清盘问题了。”

　　慧择提示：综上可知，基金业人事动荡，其中，基金公司已公布了119位高管职务变更公告，而且农银汇理基金境况点尴尬。此外，要想留住更多的优秀人才，基金公司需调整好人事制度。