宁都县四举措改进人社系统作风建设

　　【摘要】近几年来，国家不断提高为群众服务的能力和水平，各个地区也采取了一系列措施。据报道，宁都县人社局四举措改进人社系统作风建设。下面小编为您讲述具体情况。

　　一是严格执行服务规范。实行 “四公开”、“四制度”，即办事程序公开、办事依据公开、办事时限公开、办事结果公开，首问负责制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制。二是不断优化办事流程，缩短办理时限，编印办事手册发给群众，方便群众办事，提升社会保险办理、就业扶持、医疗保险报账效率和群众满意度。三是狠抓机关效能建设，在完善学习、考勤、请销假等制度的基础上，建立了局班子成员日常值班等制度，形成用制度管理、按制度办事、靠制度管人的运行机制。四是切实加强窗口管理，组织开展窗口工作人员岗位红旗标兵评比活动，举办了“学政策、学法规、比业务、比素质”知识竞赛，不断提高服务群众的能力和水平，同时，积极组织开展向陈家顺、曾建等人社系统先进人物学习活动，使全系统干部职工树立“心系群众、情注民生、志在为民”的思想理念，努力为广大群众提供更周到、更优质、更满意的服务。

　　慧择提示：综上所述可知，宁都县主要采取了四项举措改进人社系统作风建设，即严格执行服务规范、不断优化办事流程、狠抓机关效能建设以及切实加强窗口管理。这四项举措有利于提高为群众服务的能力和水平。