【摘要】4050人员是指处于劳动年龄段中女40岁以上、男50岁以上的,难以在劳动力市场竞争就业的劳动者。为此国家对他们进行优惠政策补贴。据报道,东阳为4050灵活就业人员发放社保补贴,金额707.51万元。
“4050” 灵活就业人员社保补贴,是政府为了鼓励就业困难的“4050”人员积极进行自主择业、灵活就业,而对 “4050” 灵活就业人员缴纳养老保险和医疗保险后,给予补贴的一项救助性惠民政策。灵活就业人员社保补贴发放对象为城镇持《就业失业登记证》的“4050”人员,就业困难的高校毕业生,农村复转军人和被征地农民中生活困难的“4050”人员,从事个体经营或灵活就业,给予上年度本市平均工资11%的社会保险补贴,2013年度享受标准是3452.88元;其中养老保险补贴为上年度市平均工资的6%,养老保险补贴额为1883.40元;医疗保险补贴为上年度市平均工资的5%,医疗保险补贴额为1569.48元。“4050” 灵活就业人员社保补贴享受期限一般不超过3年。
“4050” 灵活就业人员社保补贴在每年的1-3月份到户口所在地的村(社区)劳动保障和社会救助站进行申请,由镇乡、街道初审后报就业处。东阳市就业处对申请2013年度灵活就业人员社保补贴进行认真审核,坚持公开、公平、公正、透明的原则,对符合条件的人员分批在各街道社区及各乡镇居委会进行了公示,然后造册发放到本人银行账户中。
慧择提示:综上所述可知,浙江省东阳市2013年度“4050” 灵活就业人员社保补贴发放工作顺利结束,全市共计发放“4050”灵活就业人员社保补贴3178人次,金额707.51万元。这就减轻了“4050” 灵活就业人员的家庭经济负担。
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