前几天，有朋友来问：
“我辞职一段时间了，担心社保断缴会影响以后生病报销，x宝的社保挂靠可信吗？”
且慢，“社保挂靠”是违法的！一不小心就会摊上大事~
到底咋回事儿？
且听我细细道来~
对于“社保挂靠”，大家可能并不陌生。 就是没上班，但找个公司挂靠，给自己交社保。
（如果正常上班的话）应当由公司出的那部分社保费用，都由你自己买单。
这种情况其实蛮常见的。
比如我朋友圈里面，也有做这个生意的：
但估计很多人都不知道，这样做其实是违法的！
这不，现实中，就有人因为“挂靠社保”而被判刑：
2011年11月开始，冯女士在珠海市某餐厅工作，餐厅给她买了最低社保。
2013年10月，冯女士怀孕了，为了更高的生育津贴，她让餐厅停交社保，转而挂靠某理发店、虚构高工资参保。
2013年12月，冯女士产下双胞胎，享受生育津贴62557.16元后，停止参保。
2014年3月，冯女士主动将生育津贴退回社保中心。
2014年5月，社保局报案，不久，冯女士主动投案自首。
2014年11月24日，冯女士因犯诈骗罪，被判处有期徒刑1年，缓刑2年，并处罚金1.5万元。
为啥冯女士会被判诈骗罪？
1、社保挂靠不合法
《社会保险法》规定，职工必须签订劳动合同且存在劳动关系的，才能通过单位缴纳社保。
如果双方不存在劳动合同关系，通过挂靠代理公司来缴纳社保，是违法的。
2、骗保情节严重要入刑
根据《全国人大常委会关于<刑法>第二百六十六条的解释》：
以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险金或者其他社会保障待遇的，属于刑法第二百六十六条规定的诈骗公私财物的行为。
而且，根据《社会保险领域严重失信人名单管理暂行办法》规定，
从事上述行为，还会被纳入严重失信人名单。
此外，社保挂靠还面临这两个风险：
1）多交钱，还没保障
不仅要承担社保费用，还要支付“挂靠费”。
而且，因与单位不存在事实的劳动关系，无法享受相关待遇。
出现纠纷也得不到劳动法的保护。
2）交钱换“诈骗”
万一遇上个不靠谱的“挂靠”单位。
把你的钱搞到手就卷款跑路了，你连哭都没地方哭。
所以，“代靠社保”后果很严重，咱千万别轻易尝试。其实，不仅社保挂靠违法。
生活中常见的薅羊毛操作——乱用社保卡，也涉嫌违法！
“自己身体健康，社保卡里的钱都用不上，可以偷偷给家人或亲戚朋友用吗？”
——且慢，这个操作也违法！
比如浙江，就有一母亲让女儿拿父亲的社保卡买药，结果母女俩因欺诈罪被判了刑！
外借社保卡，不仅没有得到任何好处，反倒交了一大笔罚款。
还留下案底，终身洗不掉污点。
要注意的是，外借社保卡，无论出借人还是冒用人，都违法！
此外，以下4种行为，也统统属于骗保。
一旦被查，轻则暂停使用社保卡和罚款，严重还要追究刑事责任！
1、伪造病历、票据
2、倒卖药品
3、超量开药
4、购买与疾病治疗无关的东西
所以啊，乱用社保卡，看似是薅了社会主义羊毛，其实是给自己埋了一颗地雷 。
不仅涉嫌违法，还影响买保险。
医保卡外借对保险主要有两大隐患：
隐患一：可能被拒保！
对于社保卡外借这种行为，部分保司是非常谨慎的。
对于有这种“黑历史”的人，有些保司会直接拒保。
毕竟，连国家医保的羊毛都敢薅，保不准也会骗保险公司。
隐患二：可能被拒赔！
有人说：“那不跟保险公司说有医保外借的情况，不就行了？”唉，这样想的人还是太年轻了！理赔时（特别是大额理赔），保司会查被保人的医疗记录。
你把医保卡外借给别人，对方的医疗记录会算在你头上。而且，按保险法规定，保司可以以未如实告知拒赔或解除合同！
问题来了：年少无知时把社保卡借给别人用过，还有机会买保险吗？
分2种情况来看：
1）外借用于买药
① 常见药品（非慢性病）：感冒、发烧药，不涉及健康告知，基本没啥影响。
② 一般慢性病药物 （如：肝炎、肾炎等）：在投保前做个体检，证明自己是健康的。
③ 特殊慢性病药物（如：糖尿病、高血压等）：保险公司一般拒保，买了保险的，可能也不赔。
2）外借用于医院治疗
记录里留下了需要健康告知的疾病，比如乙肝、甲状腺结节。
这种情况需要向保险公司提交体检报告。
若无法提供证明，保险公司基本拒保。
医保卡外借，百害而无一利，建议大家不要去做。
一是违法。
二是影响买保险及日后理赔。
要是为了点蝇头小利，不仅可能让几十万理赔款擦肩而过，还可能要吃牢饭。
那可真是，捡了芝麻丢了西瓜……
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