2016年浙江生育假

　　根据2016年浙江生育假规定显示，该省从2016年元旦起，将全面实施二孩正常，并且规定女方在产假期满后，享受30天的奖励假。

　　2016年元旦，全面二孩政策在全国范围内正式施行，提倡一对夫妻生育两个子女，不再鼓励晚婚晚育。

　　女方法定产假期满后，享受30天的奖励假，不影响晋级、调整工资，并计算工龄；用人单位根据具体情况，可以给予其他优惠待遇；男方享受15天护理假，工资、资金和其他福利待遇照发。