生育津贴一般能拿多少？怎么领取呢？

生育津贴的计算公式是：上年度单位人均缴费工资 ÷ 30（天）× 产假天数 产假天数会根据顺产、难产、流产等情况而定，对应的产假天数都不一样，而且不同地区也会略有差异。 上年度单位人均缴费工资会跟公司的工资水平、经营情况有关，不同公司也不一样。 一般来说，生育津贴是由单位先支付给员工，然后单位再向社保经办机构申请“报销”。